Mundarija:

Katoliklikning asosiy tamoyillari qanday?
Katoliklikning asosiy tamoyillari qanday?

Video: Katoliklikning asosiy tamoyillari qanday?

Video: Katoliklikning asosiy tamoyillari qanday?
Video: Kimyoning asosiy qonunlari | Masofaviy Kimyo | 1-dars 2024, Noyabr
Anonim

Katolik ijtimoiy ta'limotining o'nta printsipi

  • ni hurmat qilish tamoyili Inson qadr-qimmati .
  • Inson hayotini hurmat qilish tamoyili.
  • Uyushma tamoyili.
  • Ishtirok etish printsipi.
  • Kambag'al va zaif qatlamlar uchun imtiyozli tanlov printsipi.
  • Birdamlik tamoyili.
  • Boshqaruv tamoyili.

Bundan tashqari, savol tug'iladi: katoliklikning asosiy e'tiqodlari nima?

Katolik cherkovining asosiy ta'limotlari: Xudoning ob'ektiv mavjudligi; Xudoning shaxsiy odamlarga bo'lgan qiziqishi, ular bilan munosabatlarga kirishishi mumkin Xudo (ibodat orqali); Uchbirlik; Isoning ilohiyligi; har bir insonning ruhining o'lmasligi, har biri o'z harakatlari uchun o'limda javob beradi.

Bundan tashqari, katolik ijtimoiy ta'limotining 8 ta asosiy tamoyillari nimadan iborat? Katolik ijtimoiy ta'lim tamoyillari

  • Inson hayoti va qadr-qimmati.
  • Birdamlik.
  • Xudo yaratgan narsalarga g'amxo'rlik qiling.
  • Oila, Jamiyat va Ishtirok etishga qo'ng'iroq.
  • Kambag'al va zaiflar uchun variant.
  • Huquqlar va majburiyatlar.
  • Mehnat qadr-qimmati va mehnatkashlarning huquqlari.

Bundan tashqari, katolik ijtimoiy ta'limotining 7 tamoyili qanday?

Katolik ijtimoiy ta'limoti bo'yicha tadqiqot qo'llanmasi: Katolik ijtimoiy ta'limotining 7 ta mavzusi

  • Inson hayoti va qadr-qimmati.
  • Oilaga, Jamiyatga va Ishtirok etishga qo'ng'iroq qiling.
  • Huquqlar va majburiyatlar.
  • Kambag'al va zaiflar uchun variant.
  • Mehnat qadr-qimmati va mehnatkashlarning huquqlari.
  • Birdamlik.
  • Xudoning ijodiga g'amxo'rlik qiling.

Katoliklarning 9 ta ijtimoiy ta'lim tamoyillari qanday?

Katolik ijtimoiy ta'limoti

  • Umumiy manfaat. Har bir inson to'liq va oson hayot kechirishi uchun jamiyatning ne'matlari va resurslaridan yetarlicha foydalanish imkoniyatiga ega bo'lishi kerak.
  • Subsidiarlik va ishtirok etish.
  • Kambag'allar uchun imtiyozli variant.
  • Iqtisodiy adolat.
  • Yaratilish boshqaruvi.
  • Tinchlikni targ'ib qilish.

Tavsiya: